2026年3月25日，为贯彻落实学校就业工作部署，财务与会计学院于格物楼A101组织召开了“三位一体”就业工作推进会。会议聚焦论文指导与高质量就业深度融合，全院论文指导老师、教学秘书及辅导员参加会议。
会议伊始，财务与会计学院院长宋在科明确了学院阶段性就业率目标，他强调全体教师要将就业指导深度融入论文指导全过程，压实责任，确保目标达成。他强调，推进就业工作需要需要以下方面协同推进：一是引导观念转变，倡导“先就业、后择业”，鼓励考公考编学生“两条腿走路”，同步投递简历。二是强化资源对接，推广使用国家“24365”就业平台，并鼓励教师利用个人资源推荐就业岗位。
财务与会计学院党总支书记孟北平，详细解读了安徽省最新就业政策，全方位、多角度拆解政策要点，为论文指导老师推进毕业生求职就业提供思路指导。
财务与会计学院副院长胡晓平，提出：实习材料需规范，并分享了陈长英等老师的先进就业指导经验，倡导全体导师学习，将专业关怀融入就业指导，尤其注重与“00后”学生的沟通方式，做学生的良师益友。
本次推进会统一了思想，明确了路径。财务与会计学院将继续构建全员、全过程、全方位的就业工作新格局，全力助力2026届毕业生扬帆起航。（图/文 财务与会计学院 审/孟北平）
